Formation INTRA

PRIX HT PAR Jour
POUR UN GROUPE

1390€

+ Plus d'infos

DURÉE CONSEILLÉE
2 jours

PARTICIPANTS MAXIMUM
8

Formation INTER

PRIX HT PAR SESSION
POUR UNE PERSONNE

1160€

DURÉE
2 jours

DATES DES SESSIONS

	07/06/2012 - 08/06/2012
	06/09/2012 - 07/09/2012
	17/12/2012 - 18/12/2012
	07/02/2013 - 08/02/2013
	08/04/2013 - 09/04/2013
	20/06/2013 - 21/06/2013
	23/09/2013 - 24/09/2013
	24/10/2013 - 25/10/2013
	02/12/2013 - 03/12/2013

Fiche d'inscription

Conduite du changement

Référence : MNG.37

Formation management pour manager >

OBJECTIFS DE LA FORMATION

Determiner les sources et les objectifs du changement

Appréhender le rôle du manager dans un projet dé réorganisation

Maîtriser les techniques et outils en s’adaptant aux différents interlocuteurs

Accompagner au changement

Formation conduite du changement : Gérer les résistances et accompagner le changement

PRE-REQUIS

Aucun pré-requis nécessaire

PROGRAMME DE LA FORMATION

+ Plus d'informations

Contexte du projet de changement

Identifier l'origine du projet et les objéctifs attendus

Identifier le rôle et les fonctions de chacun

Le rôle du manager dans le pilotage d'un changement

Annoncer une décision et garder la motivation de son équipe

Capitaliser et mettre en avant les réussites et les progrès

Suivre la motivation sur un projet

Favoriser les échanges

Entretien d’évolution de son équipe

Communiquer en situation de changements

Empathie, fuite ou agression…

La courbe du changement : changement subi ou initié

Gérer et accompagner les éventuelles résistances de ses équipes face aux changements vécus ou annoncés

Mener un entretien de cadrage

Un entretien de motivation à part entière

Un double objectif : préserver les valeurs et motiver le collaborateur à changer

Gérer un conflit

Anticiper les conflits et les résistances

Oser ouvrir le conflit : la première étape vers la résolution

L’arbitrage

Imprimer la page

La fiche en PDF

Public concerné

Managers ayant à accompagner une équipe durant une situation de changement (nouvelle politique commerciale, fusion, acquisition...)

Méthodes pédagogiques

Alternance entre théorie et exercices pratiques

Exercices en groupe

Situations filmées en vidéo

Exposés individuels

L'animation est ponctuée de remises d'outils d'aide à la mise en application tels les textes, les livrets de travail, les fiches mémo…

Support de cours formation conduite du changement

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01 64 21 09 94

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Actualités

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Influence, pouvoir... tout est dans le geste !
Décoder les gestes de ses interlocuteurs ne relève pas de la prescience. Le CNF-CE vous donne quelques conseils à partir de ce lien dynamique. Si vous voulez travailler le sujet plus en détail, inscrivez-vous ici. Vous serez étonné !

Franchir un barrage téléphonique
Les barrages téléphoniques vous semblent insurmontables ? Le CNF-CE vous donne quelques conseils à cet endroit. Néanmoins, nous vous recommandons de vous inscrire ici

Optimiser ses ventes
Le merchandising permet d'optimiser ses ventes et de mettre en valeur un produit. Cette technique est fréquemment utilisée en grande distribution, mais s’applique aussi dans des lieux plus restreints. Consultez notre formation plus marketing, ou pour une première approche, ou si vous souhaitez vous perfectionnez dans ce domaine

Sur la vague du e-learning
Nouveauté: le CNF-CE a intégré l’e-learning dans ses formations en langues! Véritable outil d’apprentissage, il permet de n'importe quel ordinateur de compléter une formation. Le CNF-CE en plus de la formation initiale en langues, fait bénéficier ses stagiaires d’un accès illimité au site MyCOW© pendant un an.