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Formation INTRA

PRIX HT PAR Jour
POUR UN GROUPE
1340€
+ Plus d'infos
DURÉE CONSEILLÉE
2 jours
 
 

Formation INTER

PRIX HT PAR SESSION
POUR UNE PERSONNE
1140€
DURÉE
2 jours
DATES DES SESSIONS
 19/01/2012 - 20/01/2012
 19/04/2012 - 20/04/2012
 12/07/2012 - 13/07/2012
 15/10/2012 - 16/10/2012
Fiche d'inscription
 
   

Communication de crise

Référence : RP.08
Formation Développement Personnel : Prise de Parole >
 

OBJECTIFS DE LA FORMATION

 
  • Savoir prendre la parole en public en période de crise
  • Maitriser sa communication en période de crise
  • Circonscrire ses messages
  • Déceler ce que les publics peuvent entendre
  • Utiliser les bons mots, éviter les termes potentiellement anxiogène
  • Valider la bonne compréhension des messages

Formation Communication de crise : prendre la parole face à un public difficile
 

PRE-REQUIS

 
  • Aucun pré-requis nécessaire
 

PROGRAMME DE LA FORMATION



+ Plus d'informations
 
  • Approfondir sa connaissance des différents publics
  • Identifier les différentes catégories de publics
  • Comprendre qui peut entendre quoi
  • Moduler, cerner les messages en fonction des publics pour limiter l’impact
  • Communication de crise : Mots pour maux
  • Définir un champ sémantique approprié : des mots vrais mais non anxiogènes
  • Construire des expressions signifiantes pour illustrer une situation, pour définir un projet
  • Bannir certains mots pour ne pas ajouter d’huile sur le feu
  • Structurer les messages
  • Créer une progression dans les annonces pour faciliter l’acceptation
  • Savoir présenter les éléments en s’appuyant sur les faits
  • Techniques d’argumentation
  • Organiser matériellement la prise de parole en période de crise
  • Préparer la salle pour faciliter les échanges et gérer les publics
  • Préparer sa présentation
  • Répondre aux objections
  • Se préparer sur le fond : comment prévoir les objections ?
  • Se préparer sur la forme : comment gérer la contradiction ?
  • Gérer l’obstruction
  • Les techniques de gestion des échanges vifs
  • Savoir rester maître de la séance de questions-réponses
  • Les cas particuliers
  • Le cas particulier de la demande d’interview
  • Le cas particulier des syndicats, des organisations représentatives

 
   
 
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Public concerné

  • Chefs d’entreprise
  • Managers appelés à mobiliser des équipes, à annoncer des mesures contraignantes dans cette période sensible, chercher la compréhension et l’adhésion de salariés, des fournisseurs, des partenaires

 

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques et pratiques
  • Etudes de cas sur la communication en période de crise
  • Exercices pratiques "prendre la parole en période de crise"
  • Mises en situation
  • Support de cours formation Communication de crise


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